Assistant Chef de Projet Marketing & Evenementiel (H/F)
Assistant Chef de Projet Evénementiel (H/F)
đ Paris 8 - đ Stage 6 mois - đ FĂ©vrier
đ Tu souhaites rejoindre une entreprise en forte croissance qui t'offre toutes les clĂ©s pour rĂ©ussir et Ă©voluer dans ta carriĂšre professionnelle ?
Rejoins la 1Úre agence de networking et de marketing BtoB dédiée aux communautés de dirigeants en France, qui organise plus de 450 événements par an pour plus de 130 clients, et qui favorise l'innovation et la croissance.
đ Objectif:
Participer à la bonne organisation ainsi qu'au bon déroulement des évÚnements (conférences, awards, webinars...) en assistant le/la Chef(fe) de Projet.
Contexte du poste :
Activité en plein essor et internationalisation en progression.
Perspectives dâĂ©volution en interne.
CrĂ©ation de poste pour venir en renfort de lâĂ©quipe et anticiper les nouveaux projets Ă venir.
Rattaché(e) aux Chef.fe.s de Projet et en collaboration avec l'équipe d'assitant(e)s.
đ Les missions:
En tant qu'Assistant(e) Chef de Projet Marketing BtoB, vous aurez la chance d'assister les Chef(fe)s de projet pour piloter une aventure captivante et dynamique au cĆur de notre agence.
Votre stage s'organisera autour de 3 grandes missions:
1. Marketing Digital : environ 60% du temps
Gestion des réseaux sociaux
La création et construction du contenu
Construction et gestion d'une application
Lâorganisation et la mise en place de plan communication et plan mĂ©dia
Campagne digitale
Mise à jour des bases de données
2. ĂvĂ©nementiel : environ 30% du temps
⹠Gestion des invitations et des invités
⹠Organisation de la logistique événementielle
âą Recherche et mise en place de partenariats
⹠Accueil des participants et émargement
3. Stratégie : environ 10% du temps
Veille stratégique et concurrentielle
Bonus: Des missions transverses peuvent aussi ĂȘtre proposĂ©es pendant le stage (opĂ©rations, RH, communication interne et externe, autres Ă©vĂ©nementsâŠ), permettant de dĂ©couvrir lâensemble du fonctionnement de lâagence.
â Les compĂ©tences personnelles nĂ©cessaires : Soft Skills
Aisance relationnelle
TrÚs Bonne communication écrite et orale en français
CapacitĂ© dâĂ©coute
Autonomie et Proactivité
Résistance au stress et à la pression
Sens de lâorganisation et de la priorisation des tĂąches
Capacité à travailler en équipe
CuriositĂ© et ouverture dâesprit
CapacitĂ© dâanticipation
Adaptabilité et polyvalence
Persévérance
Rigueur et Exigence
IntĂ©rĂȘt pour les clients et secteurs portĂ©s par la sociĂ©tĂ©
Envie de grandir au sein dâune structure qui le permet
Vous maĂźtrisez les outils marketing de la suite Office et la suite Adobe serait un plus.
âĄApport de cette expĂ©rience:
Gagner en maturitĂ© sur le plan professionnel et personnel. Câest une expĂ©rience trĂšs formatrice et riche en apprentissage.
Avoir la chance dâĂȘtre formĂ© sur ce mĂ©tier et ce secteur et dâapprendre au quotidien.
Progresser dans un environnement dynamique et stimulant en phase avec les enjeux sociétaux.
Apprendre de différents logiciels tels que Salesforce, la suite Adobe, Pack Office, Surveymonkey, Zoom, Klaxoon...
Travailler en Ă©quipe est trĂšs prĂ©sent au sein dâune Ă©quipe bienveillante et aidante. Le stage permet Ă©galement de sâamĂ©liorer dans son organisation temps/tĂąches, dâavoir plus de rigueur et nous apprend Ă ĂȘtre proactif.
Rejoindre une structure en pleine croissance avec de belles perspectives d'évolution interne.
Ătre Ă©coutĂ©(e), chaque avis, dont celui des stagiaires, est pris en considĂ©ration ! Aucune idĂ©e nâest mauvaise, aucun avis nâest nĂ©gligĂ©.
Ătre inclus(e) dans la vie dâĂ©quipe se fait trĂšs facilement et trĂšs agrĂ©ablement. Les stagiaires participent Ă lâensemble des Ă©vĂ©nements internes et sont aussi amenĂ©s Ă suivre rĂ©guliĂšrement des formations au mĂȘme titre que les collaborateurs (pitches, bureautiqueâŠ).
IntĂ©grer un environnement de travail qui prend soin de ses collaborateurs (ateliers glaces, rĂ©compense Happy at Work 2022âŠ).
đ Les avantages:
Pass Navigo 50%
Carte SWILE avec ticket restaurant de 9euros par jours travaillés
Deux jours de tĂ©lĂ©travail peuvent ĂȘtre accordĂ©s par semaine, sous rĂ©serve de validation du manager
đ Les ModalitĂ©s de contrat :
Stage de 6 mois à partir du 2 février 2026
Paris
Ă propos de LOSAM
Fondée en 2017 par Sara Seghaier et Loïc Vuichard, LOSAM repose sur une conviction forte : le réseau est le premier levier de croissance des entreprises !
En 2019, et aprĂšs plus de 14 ans chez BFM Business, StĂ©phane Soumier rejoint lâagence pour dĂ©multiplier et renforcer la richesse du contenu.
Chez LOSAM, lâannĂ©e est rythmĂ©e par 450 Ă©vĂšnements annuels ! GrĂące Ă une Ă©quipe de 70 experts passionnĂ©s, nous aidons plus de 130 partenaires (cabinets de conseil, Ă©diteurs de logiciel, cabinets dâavocatsâŠ) Ă dĂ©velopper leurs rĂ©seaux relationnels pour les accompagner dans leur croissance.